Para el buen funcionamiento de un equipo de trabajo, en este debe haber las “cinco C”: Comunicación: todos los miembros del equipo pueden dar su punto de vista y el mismo es escuchado por el resto de sus compañeros, todos conocen los objetivos y saben lo que hace cada uno, hay comunicación permanente entre todos […]
10 señales que indican que eres un líder (y tal vez no lo sepas)
Eres de mente abierta y buscas la opinión de otros Si la gente se acerca a ti porque estás abierto a las opiniones de otros, entonces eres un líder. Si quieres convencer a alguien, lee este artículo. Das consejos Si notas que constantemente aconsejas a tus colegas, y tus amigos suelen pedirte tu opinión, es […]
¿Existe el gen del liderazgo?
Uno de los estudios, fue realizado por los Científicos del University College en Londres hace varios años, donde descubrieron un gen relacionado con la capacidad de una persona para poder ejercer de líder. Este genotipo, fue identificado como rs4950, y para dar con la secuencia genética se llegaron a analizar el ADN de unas 4000 […]
Algunos de los mejores líderes de la historia
Margaret Thatcher Conocida como la Dama de Hierro, quizás no fuese uno de los mejores líderes de la historia, pero tiene su espacio en esta lista, por ser capaz de hacerse un espacio cuando las mujeres no tenían esta oportunidad. Se caracterizaba por ser una mujer firme y que fue capaz de llevar un país […]
Liderazgo y trabajo en equipo
Debemos conocer las distintas características que tiene una persona líder. Creatividad e imaginación: Son las características más importantes a la hora de ser un líder, ya que no puedes quedarte varado por alguna idea que nunca se te ocurra o porque simplemente no tienes de donde sacarla, siempre debes ser recursivo y sacar la mejor […]
¿Cuál es la diferencia entre liderazgo transaccional y transformacional?
Diferencia entre liderazgo transaccional y transformacional Liderazgo transaccional Metas El objetivo principal de este modelo de liderazgo es promover la estabilidad en la organización, el cual se busca lograr mediante la implementación de un intercambio de “dar y tomar” entre directivos y empleados. Los objetivos de rendimiento se determinan y se comunican a los empleados, […]
¿Cuáles son los tipos de liderazgo?
Tipos de liderazgo más comunes Liderazgo burocrático Es un tipo de liderazgo que sigue reglas rigurosamente para asegurarse que todo lo que se haga sea preciso. Es indicado para trabajar cuando existen riesgos de seguridad o cuando están en juego sumas de dinero bastante grandes. Liderazgo autocrático Se considera una forma de liderazgo extrema, en […]